编辑推荐
*一个案例容纳Excel数据分析必备技能。*适用于Office2010/2013/2016/2019各个版本。*典型、精准的职场经验分享。*专业、清晰的同步视频教程演示。*让你学会制作领导满意的数据报告。*让你掌握快速数据分析的决策思路。
内容简介
“把这些数据做一下分析！”当上司这么问的时候，他究竟想要什么？“张总，这是我做的分析报告。”你以为的完成，是真的做好了吗？“我要成为Excel技术专家！”雄心壮志固然好，但真的有必要吗？其实对于大部分工作来讲，你要做的只是一个“会使用Excel的人”！本书是作者多年企业培训经验的精心汇总，直击各行业日常数据分析工作中的常见问题，并提出高效解决方案，帮助读者快速理清思路、高效操作、精准汇报，完成数据分析重任，成为数据分析达人。
作者简介
沈 君● 知识孵化 创始人● 拥有160门定制课程以及350例企业案例研发经验● 为50余家企业提供咨询服务，包括世界500强企业、四大国有银行与央企● 上海交通大学海外教育学院高级顾问● 拥有10年专业领域研究与实践经验，认知体系领域学者，企业经验传承实战专业人士，演讲与培训技术导师
目录
- 第1章 你为什么得不到上司的欣赏
- 1．1 上司关心的是什么
- 1．2 你的汇报做错了什么
- 1．3 数据分析是为了支撑决策
- 1．4 本书所使用的案例
- 第2章 快速上手数据分析——让Excel成就你，而不是你迁就它
- 2．1 你需要的是一目了然的数据
- 2．1．1 使用降序提高数据的“易读性”
- 2．1．2 按照公司的规定进行排序
- 2．1．3 复杂的数据排序才能凸显你的专业
- 2．2 茫茫数据中如何寻找你要的那个“它”
- 2．2．1 使用“筛选”快速找到自己需要的数据
- 2．2．2 选择数量大于500的数据
- 专栏：筛选中的小陷阱
- 2．2．3 按时间筛选下半年的产品
- 2．2．4 筛选出不同项给上司过目
- 专栏：复制筛选结果没那么容易
- 2．2．5 怎么根据超级复杂的条件进行筛选
- 专栏：筛选的结果不一定可信!
- 第3章 极简的分析工具——做好Excel数据分析，升职加薪指日可待
- 3．1 数据分析的3个步骤：“分类”“统计”“对比”
- 3．1．1 “分类”是数据分析的第一步
- 3．1．2 “统计”是数据分析的第二步
- 3．1．3 “对比”是数据分析的第三步，也是本质
- 3．1．4 数据分析的完整流程
- 3．2 简单数据用“分类汇总”实现快速分析
- 3．2．1 使用分类汇总1分钟完成数据分析
- 3．2．2 把12345显示成1．2万
- 3．2．3 一张图告诉你制定决策的思路
- 专栏：分类汇总的结果如何复制给上司看
- 3．2．4 不要使用分类汇总显示复杂数据
- 3．3 用“数据透视表”对复杂数据实现准确挖掘
- 3．3．1 可视化的数据透视表制作只需要“拖”
- 专栏：什么样的表格才能用于制作“数据透视表”
- 3．3．2 一键修改数据透视表的统计方式
- 3．3．3 省力地完成数据透视表的美化
- 3．3．4 数据透视表“透视”了什么
- 3．3．5 数据透视表的详细信息在哪里
- 专栏：认识Excel对“大数据”的分析
- 3．4 数据透视表够专业，才值得信赖
- 3．4．1 排序时把重点对象提前
- 3．4．2 让无项目数据的单元格显示 “/”
- 3．4．3 隐藏不需要对比分析的数据
- 3．4．4 将数据变成利于“对比”的图表
- 3．4．5 在数据透视图上显示所有信息
- 3．4．6 不能轻易相信数据透视表
- 专栏：我需要学VBA吗
- 第4章 有理有据的决策支撑——Excel数据分析的2个基本思路
- 4．1 通过“一列法”进行简单分析
- 4．1．1 “一列法”怎么让上司对你刮目相看
- 4．1．2 快速对数据使用“一列法”
- 专栏：分多少组才能利于数据分析
- 4．1．3 给每个数据透视表都配上合适的“图表”
- 4．1．4 分布情况用“计数”，个体情况用“平均值”，总体情况用“求和”
- 4．1．5 使用“日期一列法”进行专业汇报
- 4．1．6 快速完成“日期一列法”
- 4．1．7 使用“文字一列法”进行专业汇报
- 4．1．8 快速完成“文字一列法”
- 4．1．9 用“条形图”，让“柱形图”休息一会儿
- 专栏：为什么不用“一行法”
- 4．2 “三点法”快速分析大数据
- 4．2．1 用“三点法”说服你的上司
- 4．2．2 1分钟完成一张“三点法”数据透视表
- 4．2．3 做起来容易，可什么时候用“三点法”
- 第5章 惊艳的决策支撑——Excel数据分析的4个高级思路
- 5．1 用“行列法”突显你专业的分析能力
- 5．1．1 “行列法”再复杂，也是由“简单”组成的
- 5．1．2 你是怎么看复杂的“行列法”数据透视表的
- 5．1．3 如何用“行列法”进行完整汇报
- 5．1．4 制作专业的“行列法”数据透视表
- 5．1．5 数据多用堆积柱形图，少用柱形图
- 专栏：不要为数据透视表乱加“数据条”
- 5．1．6 把“行列法”拆分成多个“一列法”
- 5．2 “二列法”就是“行列法”的兄弟
- 5．2．1 “二列法”和“行列法”都可以用
- 5．2．2 先用“二列法”分析，然后用“行列法”汇报
- 5．3 提升专业度的“四象限法”
- 5．3．1 “四象限法”的汇报还是使用思路
- 5．3．2 如何做一个让人惊艳的“四象限法”
- 5．3．3 “四象限法”的创建规则
- 5．4 用“多行列法”突显你大神级的分析能力
- 5．4．1 复杂的“二列一行法”
- 5．4．2 把“二列一行法”分成多个“一列法”
- 5．4．3 给“二列一行法”做筛选的窍门
- 5．4．4 “多行列法”再复杂都有规律
- 第6章 利用Excel升职加薪——数据分析报告这样做才牛
- 6．1 用《数据分析报告》来展现你的工作成果
- 6．1．1 数据分析报告的4种工作情境
- 6．1．2 一张图说清楚《数据分析报告》的结构
- 6．1．3 “标题”的思路
- 6．1．4 “目录”的思路
- 6．1．5 “报告背景”和“分析目的”的思路
- 6．1．6 “具体分析”的思路
- 6．1．7 “相关利益”的思路
- 6．1．8 “综合结论”的思路
- 6．2 常见的数据分析该这么玩
- 6．2．1 整体人员结构分析
- 6．2．2 分部门各级别人员结构分析
- 6．2．3 分区域各部门人员结构分析
- 6．2．4 各行政级别的薪资分析
- 6．2．5 各部门薪资分析
- 6．2．6 工龄薪资分析
- 6．2．7 “绩效”与“能力”的“四象限法”数据分析
- 6．2．8 用排序做工资条
- 附录
